Je suis manager chez HR CONSEIL, dont tous les managers ont suivi le cursus Management Academy.Cela donne déjà au sein de l’entreprise un référentiel commun des « bonnes pratiques » managériales. Autant dire que la qualité du management chez HRCONSEIL est déjà une marque de fabrique en soi.
Ce cursus a donc été pour moi l’occasion de recevoir la théorie, et la mise en situation, de pratiques dont un grand nombre est déjà en place dans notre société, à la fois les manager et chez les associés. Cette formation est donc pour moi avant tout une mise à niveau sur le « management ».
D’un point de vue plus personnel, c’est l’application de la « pensée positive » et du « savoir écouter » qui ont été pour moi le plus important. En effet, cela me permet de motiver ou de ne surtout pas démotiver mon entourage, de rendre ma communication plus efficace, et de mieux comprendre mes interlocuteurs.
